Coaching Ahrensburg

...Fokusbereiche des technischen Coaching und der SWOT*. Definition von Testfragen und strategischen Zielen Status der bestehenden Infrastruktur – Testobjekte, -Systeme und –Domains Experteninterviews zur Analyse von Auffälligkeiten und Fehlerbildern Identifikation von Fehlerquellen – Ergebnisse, Testsysteme und Tests Ermittlung von Optimierungspotential für Projekt- und Testmanager Für gleichverstandene Handlungsoptionen für Manager und Techniker bzw. Testingenieure und Designer SWOT: Stärken (S trength) ,Schwächen (W eakness), Chancen (O pportunities), Gefahren (T hreads) ...

...Unser Coaching und Mitarbeiterschulung-Service unterstützt Ihre Mitarbeiter durch gezielte Schulungen und Trainings. Wir bieten individuelle Coachings und Workshops an, um die Fähigkeiten Ihrer Mitarbeiter zu verbessern und sie auf zukünftige Herausforderungen vorzubereiten. Lassen Sie uns gemeinsam den Erfolg Ihres Unternehmens vorantreiben. Kontaktieren Sie die First Class Agentur GmbH noch heute und erfahren Sie, wie wir Sie mit unseren maßgeschneiderten Dienstleistungen unterstützen können.

...Wollen Sie Freitag frei haben? Wollen Sie neue Ideen von einem Unternehmer mit 30 Jahren Erfahrung? Wollen Sie jemanden, der sich mit Ihnen auf Augenhöhe austauscht? Coaching bei UnternehmerBerater...

...Coaching zur beruflichen Neuorientierung für ausscheidende Mitarbeiter. Coaching, Potenzialanalyse, Karriereberatung und Bewerbertraining. ...

...Wir bereiten mit Ihrem Team den Nutzbetrieb vor und begleiten Sie beim Anlauf oder bei der Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen. Wir vertreten Ihre Interessen, koordinieren Ihre Projektpartner und überwachen für Sie die Einhaltung des Budgets, sorgen für eine perfekte Projektkommunikation und stellen so die Weichen für eine termin- und leistungsgerechte Inbetriebnahme. Unsere Leistungen Abnahmevorbereitung Funktions- und Leistungstests Inbetriebnahme Schulung & Coaching Sparringspartner...

... Unzufriedenheit mit der aktuellen Situation. Im Unterschied zu einem Training erhalten Sie im Coaching weder Lösungsvorschläge, noch vermittle ich Ihnen Fachwissen oder bestimmte Fertigkeiten. Stattdessen höre ich aufmerksam zu, hinterfrage scheinbar Selbstverständliches und gebe Ihnen respektvoll Feedback. Ich strukturiere den Coachingprozess ressourcenorientiert, Sie weiten Ihren Blick und entwickeln Ihre eigenen, nachhaltigen Lösungen.

...Danke von Herzen, liebe Gesine, für das Coaching und die vielen Denkanstöße. Es war wunderbar zu erfahren, dass es nie zu spät ist, alte Verhaltensmuster abzulegen und sich einem gelasseneren „Ich“ anzunähern. Mit viel Selbstfürsorge und in kleinen Schritten, dafür aber mit großer Wirkung.

... Handeln. Durchführung Coaching ist für mich ein professionelles Begleiten des Coachees auf dem Weg zu SEINER Lösung. Empathisch und authentisch geht es vom „Problem“ zur Lösung; dabei sind mir Klarheit, Transparenz und Wertschätzung sehr wichtig. Für mich ist Coaching „Hilfe zur Selbsthilfe“; d.h. ich unterstütze Sie dabei, Ihre verschütteten Potentiale wieder zu finden und zu nutzen. Denn meist haben die Menschen alles, was sie brauchen, bereits im Gepäck. Sie wünschen sich eine professionelle, empathische Unterstützung?

Nutzen Sie unsere Erfahrung aus 18 Jahren praxisorientierter Seminare, Workshops und Coachings. Wir stärken die Kompetenzen Ihrer Mitarbeiter und Führungskräfte nachhaltig, damit diese Ihr Unternehmen voranbringen. Unser Ehrgeiz: Seminare mit durchdachten Lernkonzepten so wirksam zu gestalten, dass Teilnehmer und Unternehmen echte Mehrwerte daraus für sich gewinnen. Unser Erfolgsrezept: Während ...

Als Coach für Ordnung in Betrieb, Büro und Haushalt helfe ich Individuen oder Unternehmen, bessere Ergebnisse durch Fokus und Organisation zu erreichen.

...Anlass Coaching ist die prozesshafte, individuelle Begleitung und Unterstützung von Führungskräften in anspruchsvollen beruflichen Situationen. Am Beginn eines Coachings steht der Wunsch nach Veränderung bzw. persönlicher Entwicklung. Die Gründe für die Aufnahme eines Coachings sind vielfältig: Sie können in veränderten ökonomischen Rahmenbedingungen, beispielsweise nach einer Fusion oder...

... unterziehen wollen oder sich systematisch auf anstehende neue Herausforderungen vorbereiten möchten, dann ist Coaching das passende Arbeitssetting für Ihre persönlich-berufliche Weiterentwicklung. Der Coaching-Prozess verläuft in mehreren Schritten: - Sie definieren mit mir als Coach Ihre Zielvorstellungen. - Auf dieser Basis bekommen Sie in einem kostenlosen und unverbindlichen Vorgespräch einen...

...Ich begleite Sie oder Ihr Team, Ihren Bereich oder Ihr Unternehmen bei Motivationsverlusten, Verstrickungen in persönlichen Konflikten, betrieblichen Veränderungen, Umstrukturierungen oder beim Start in eine (neue) Führungsfunktion. Hier kann systemisches Coaching deutlich wahrnehmbare Verbesserungen erzielen. Ich biete einen besonderen Raum für Einsichten, Perspektiven, Erkenntnisse und...

...Einstellungen und Fähigkeiten des Trainers Coaching auf 3 Ebenen: HLW Definition ihrer Ziele Verwendung des GROW-Modells Durchführung einer Fortschrittsbesprechung Coaching zur Denkweise Anwendung von wertschätzendem Coaching: Was hat vorher funktioniert? Persönliche Fälle (Manager als Coach) Mein Best-Practice-Coaching-Tool: Sich gegenseitig inspirieren Reflexion, Aktion und Bewertung.

... geeignete Methoden vermittelt. Folgende Ziele verfolgt das Resilienz Coaching: - individuelle Stärken erkennen - Ressourcen nutzen - alternative Lösungswege erkennen - lösungsorientiertes Handeln - Sicherheit bei der Entscheidungsfindung - Ziele entwickeln Bei Wonerow Training wird das Resilienz Coaching im Team oder einzeln durchgeführt. Dies ist online oder als Präsenz-Coaching möglich. Für...

...Erlebe eine einzigartige Kombination aus Körperarbeit und Coaching zur ganzheitlichen Transformation.

...BREITES WISSEN UND KÖNNEN DANK SYSTEMISCHEM KNOW-HOW Systemische Verfahren bauen auf einem sehr breiten Wissen aus unterschiedlichsten Disziplinen auf, wie etwa Biologie, Soziologie und Psychologie. Systemische Theorien werden nicht nur in Psychotherapie, Beratung und Coaching angewandt, sondern in vielen anderen Bereichen, wie etwa Soziologie, Politik oder Wirtschaft (und für die übergeordnete...

...Unser umfassendes Programm richtet sich an Trainer, Coaches und Führungskräfte und bietet dabei eine ausgewogene Mischung aus Theorie und Praxis. Die Teilnehmer erwerben nicht nur alle wichtigen Grundlagen der Didaktik, sondern lernen auch den souveränen Umgang mit herausfordernden Situationen und werden befähigt, eigene Trainingskonzepte zu entwickeln. Ein besonderes Augenmerk liegt auch darauf...

...1. Entscheidung für eine Beratung Es gibt ganz unterschiedliche Gründe dafür, sich für eine Beratung durch unsere Mental Health Coaches zu entscheiden – ob aktuelle Herausforderung, Bedürfnis nach persönlicher Weiterentwicklung, Krise oder einfach nur zum Ordnen von Gedanken – wir sind für alle Anliegen da.

Brainjoin GmbH - Neuroimagination - Coachingausbildung Zürich...

Psychologische Beratung & Business Coaching aus Hamburg "Ihr Lösungsraum für berufliche Fragestellungen"...

...Werden Sie systemischer Human-Factors-Coach*in. Erlernen Sie das Coaching Handwerk von versierten Experten und schließen Sie Ihre Ausbildung zum zertifizierten HF-Coach*in ab. Coaching ist Hilfe zur Selbsthilfe. Werden Sie selbst systemische(r) HF-Coach:in! Lernen Sie das Coaching-Handwerk von erfahrenen Coaches und Experten aus unterschiedlichen Branchen und schließen Sie Ihre Ausbildung zum...

OCH CONSULTING - Corporate & Personal Branding bietet Vorträge, Seminare, Coaching und Beratung für Unternehmen und Führungskräfte.

... Professionell begleitet und unterstützt durch ihren Supervisor und Coach mit über 1000 Stunden Führungskräfte-Coachingerfahrung und über 1000 Tage Führungskräfte-Trainingserfahrung auf 3 Leitungsebenen in den letzten 20 Jahren. Sie erlernen erlebnisorientiert Coaching-Kompetenzen, Ressourcenorientierung, Perspektivwechsel und Einfühlungsvermögen zur effektiveren Mitarbeiterführung, knüpfen Kontakte...

Unsere zertifizierten Psychologen:innen vermitteln mentale Kernkompetenzen, die für mehr Fokus, Gelassenheit & einen gesunden Umgang mit Stress im (Berufs-) Alltag sorgen. Durch addisca Mentaltrainings stärken die Teilnehmenden metakognitive Schlüsselfertigkeiten: die eigenen Denkmuster zu erkennen und ungünstige Prozesse wie übermäßiges Grübeln, Sorgen und Ärger zu unterbrechen. – vor Ort, digi...

... Unternehmen und hin zur Schlüsselrolle für die Formung von Innovationsteams sowie die Umstrukturierung von personalintensiven Geschäftsmodellen. Eine wichtige Funktion dabei ist der richtige Einsatz vom Coaching. Ein Personal Coach hilft dabei, die eigenen Fähigkeiten besser kennenzulernen und zeigt Wege auf, wie man diese Fähigkeiten mithilfe von Methoden und Systemen weiter ausbauen kann. Dabei berät...

Wir von der Firma MANAGERSYSTEM WHQ GmbH warten mit einer Software für Führungskräfte an – unsere Lösung bietet sich zur Strukturierung und Organisierung der Führung von Personal an.

... Entscheidungs- und Veränderungssituationen. Geleitet von dem Prinzip, dass wir die Ressourcen, die wir zur Veränderung brauchen, längst in uns tragen. Coaching unterstützt Führungskräfte darin, die im Alltag notwendigen Veränderungs- und Lernprozesse zu initiieren und zu fördern. Mit Hilfe verschiedener Methodenbausteine wird die individuelle Arbeitssituation und die Erlebnissituation der...

...In einem Business Coaching wird die Führungskraft befähigt, ihre eigene Lösung zu finden und ihre gesamten Ressourcen neu zu aktivieren. Hierbei gibt der Coach keine Themen vor oder konkrete Ratschläge, sondern der Coachee ist stets der Experte für seine persönliche Lebenslösung, bzw. beruflichen Situation, um seine Ziele zu erreichen. Hierbei können natürlich nach Bedarf und Wunsch Coaching-Tools und Coaching-Modelle einfließen, um komplexe Zusammenhänge zu visualisieren auf der Meta-Ebene.