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Mit Automobiljobs haben Sie einen erfahrenen Recruiting-Partner an Ihrer Seite! Wir sind Experten auf diesem Gebiet. Wir von Automobiljobs helfen Unternehmen bei der Suche nach geeignetem Personal. Zu unserem Spezialgebiet zählt die Besetzung vakanter Fach- und Führungspositionen im Motorradbereich. Egal ob Verkauf, Service oder Backoffice: Wir finden Menschen, die Ihr Unternehmen langfristig bereichern. Aus langjähriger Erfahrung haben wir gelernt, worauf es bei der Personalbeschaffung und -bindung ankommt: Arbeitnehmer und Arbeitgeber müssen zueinander passen. Wir stellen Ihnen nicht nur Kandidaten vor, die mit Leidenschaft bei der Sache sind, den Motorrad-Lifestyle leben, Spezialwissen mitbringen und die Bedürfnisse Ihrer Kunden verstehen. Mit uns finden Sie Kandidaten, die sich außerdem in Ihrem Unternehmen wohlfühlen, sich mit der Unternehmensphilosophie identifizieren und Ihnen deshalb lange erhalten bleiben. Wachsen Sie über sich hinaus! Mit den Experten von Automobiljobs ist das möglich! Wir finden für Sie: Nachwuchsverkäufer, Verkäufer, Verkaufsleiter, Vertriebsleiter Serviceberater, Serviceleiter, Leiter Teile/Zubehör, Werkstattleiter Fachkräfte und Meister für Karosserie, Lack, Elektrik und Mechatronik, Teile/Zubehör Mitarbeiter für Controlling, Disposition, Human Resources, Marketing Geschäftsführer, Niederlassungs- und Betriebsleiter, Filialleiter So funktioniert die Personalvermittlung für die Motorradbranche Automobiljobs ist der verlässliche Partner an Ihrer Seite, wenn es um die Personalbeschaffung für Motorradhäuser geht. Beauftragen Sie Headhunter, die Recruiting ebenso leidenschaftlich betreiben, wie Sie Ihr Unternehmen. Wir haben bereits zahlreichen Motorradherstellern und deren Vertriebsgesellschaften, sowie Motorradhändlern die idealen Besetzungen für ihre Vakanzen geliefert. Dafür gehen wir innovative Wege: Recruiting per digitaler und analoger Direktansprache, denn die Mischung macht den Erfolg. Wir achten besonders auf Kompatibilität von Arbeitnehmer und Arbeitgeber. Denn für eine langfristige Zusammenarbeit müssen sowohl die Kandidaten Ihre Anforderungen erfüllen, als auch Ihr Unternehmen den Erwartungen des Kandidaten entsprechen. Unsere Headhunter nutzen modernes Recruiting über neue Medien und holen geeignete Kandidaten direkt dort ab, wo sie stehen. Wir sind Spezialisten darin, Menschen für etwas Neues zu begeistern, Impulse zu setzen, um aus der Komfortzone herauszukommen. Ganz gleich ob Young Professionals, die ihre Karriere im Motor- und Zweiradbereich starten wollen, erfahrene Experten, die neue Erfahrungen suchen, Fachkräfte, die sich verändern möchten oder auch Menschen, die noch nicht wissen, dass sie gern für Sie arbeiten möchten. Bewährte Methoden kombiniert mit den Möglichkeiten des digitalen Zeitalters führen beim Automotive-Recruiting zum Erfolg. Wir haben einen großen Kandidatenpool aufgebaut, der mit vielen Motorrad-Spezialisten gefüllt ist. Außerdem ist mit den Jahren ein belastbares Netzwerk gewachsen, das uns zahlreiche Kontakte zu potenziellen Kandidaten liefert. Wir sind bundesweit und standortunabhängig in der Automotive-Branche tätig, um Ihren Wunschkandidaten zu finden. Setzen Sie auf uns und nutzen Sie die Möglichkeiten eines professionellen Dienstleisters, um die richtigen Menschen zu erreichen. Setzen Sie auf Automobiljobs und heben Sie die Linke zum Gruß, um Ihre neuen Mitarbeiter willkommen zu heißen! Kurzgefasst: So gehen wir vor Wir nutzen unser Netzwerk und unsere hervorragenden Kontakte in der Automobilbranche. Wir nutzen Social-Media-Kanäle zur Gewinnung von Fachkräften wie z.B. Kfz-Elektriker, Kfz-Mechatroniker, Serviceassistenten oder Nachwuchsverkäufer. Wir akquirieren Spezialisten und Führungskräfte über Direktansprache. Wir greifen auf einen großen Talentpool von qualifizierten Kandidaten zu. Wir beurteilen die persönliche und fachliche Qualifikation der Kandidaten.

Unsere Steuerberatung am Standort Martin-Luther-Ring 12 Connex Steuer- und Wirtschaftsberatung GmbH Niederlassung Leipzig

Die drittgrößte Stadt des Salzlandkreises liegt am nordöstlichen Rand des Harzes. Bei einer Einwohnerzahl von knapp 28.000 Bewohnern darf ein Steuerbüro natürlich nicht fehlen. So hat die Connex Steuer- und Wirtschaftsberatung einen weiteren Standort in Aschersleben, dem „Tor zum Harz“, gefunden.

Unser Projektmanagement-Service bietet Ihnen die Expertise und Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihre Projekte erfolgreich abzuschließen. Wir arbeiten eng mit Ihnen zusammen, um Ihre Ziele zu verstehen und maßgeschneiderte Strategien zu entwickeln, die den Erfolg Ihrer Projekte sicherstellen. Mit einem erfahrenen Team von Projektmanagern bieten wir umfassende Dienstleistungen, die von der Planung über die Durchführung bis hin zur Nachbereitung reichen. Unser Ziel ist es, Ihre Projekte termingerecht, innerhalb des Budgets und mit höchster Qualität abzuschließen. Vertrauen Sie auf unser Projektmanagement, um Ihre Visionen in die Realität umzusetzen.

𝐔𝐧𝐬𝐞𝐫 𝐒𝐄𝐂𝐚𝐚𝐒-𝐏𝐚𝐤𝐞𝐭 𝐮𝐦𝐟𝐚𝐬𝐬𝐭: ✔️Netzwerksicherheitsverwaltung: Outsourcing und flexible Upgrades. ✔️ 24/7 Support und Überwachung: Ständige Betreuung und schnelle Problemlösungen. ✔️ Aktuelle Sicherheitsmaßnahmen: Regelmäßige Updates und modernste Schutzmechanismen wie Gateway Anti-Virus, Intrusion Prevention und Anti-Spam. ✔️ Umfassende Verwaltung und Monitoring: Mandanten- und Gerätegruppenebene, Konfigurationsvorlagen, Netzwerk- und Bedrohungsüberblick, Echtzeit-Visualisierung. 🔧𝐓𝐞𝐜𝐡𝐧𝐢𝐬𝐜𝐡𝐞 𝐇𝐢𝐠𝐡𝐥𝐢𝐠𝐡𝐭𝐬: ✔️ Capture ATP Sandboxing: Schutz vor unbekannten Bedrohungen. ✔️ DNS Security und RTDMI Technology: Modernste Technologien für Ihre Sicherheit. ✔️ Network Security Manager: Effizientes Management, Reporting und Analytics. ✔️ Benutzerbasierte Analysen und Berichte: Detaillierte Einblicke in die Netzwerk- und Anwendungsnutzung. 🔎Ü𝐛𝐞𝐫𝐰𝐚𝐜𝐡𝐮𝐧𝐠 𝐮𝐧𝐝 𝐑𝐞𝐩𝐨𝐫𝐭𝐢𝐧𝐠: ✔️ Überwachung: Kontinuierliche Überprüfung des Gerätezustands und -status, sowie Alarm- und Benachrichtigungszentrale. ✔️ Reporting: Regelmäßige und anpassbare Berichte zur Netzwerk- und Anwendungsnutzung. 💻 𝐇𝐚𝐫𝐝𝐰𝐚𝐫𝐞: ✔️ SonicWall Firewall: Flexible Anpassung an Ihre Bedürfnisse. 𝐄𝐢𝐧𝐬𝐭𝐢𝐞𝐠𝐬𝐩𝐫𝐞𝐢𝐬: ✔️ Ab 189 € Netto pro Monat (exklusive Ersteinrichtung) Schützen Sie Ihr Unternehmen mit unserem umfassenden SECaaS-Angebot und profitieren Sie von modernster Technologie und professionellem Service.

Für unsere Kunden entwickeln und liefern wir Kraftmesstechnik jeglicher Art. Hierzu zählen beispielsweise: Sensoren zur Bremskraftmessung an Fahrzeugen (Klotzbremse, Scheibenbremse), Ankerkraftmessdosen (Einsatz Wasserstraßenkreuz Magdeburg), Kraftsensible Achsteile an Fahrzeugen, Kraftsensible Schaltgabeln in Getrieben, Lagerkraftsensoren an Gabelstaplern und anderen Fahrzeugen, Zweiachsige Kraftmessachsen, um Kraft und ihre Wirkrichtung genau zu erfassen.

LED – Lichtsysteme sind die Zukunft! Licht hat großen Einfluss auf unsere Gesundheit individuelle Beleuchtung

Beratenen Firmen waren 96 der Meinung, dass ihre Versicherungen sehr gut sind. Zumindest hatten Unternehmer Sorgen wegen der Regulierung nach einem Großschaden Nur 3 hatten Versicherungsverträge, die auch den großen Schadenfall souverän abgesichert haben. Unternehmen hätten einen Feuergroßschaden nicht überstanden , weil die Versicherungsverträge falsch konzipiert und lückenhaft waren. Die " Unterversicherungsklausel " hätte bei Betrieben zu deutlichen Leistungskürzungen geführt. Firmen wären der " Zeitwertklausel " zum Opfer gefallen, die erhebliche Liquiditätsdefizite schafft. 91 der 100 Unternehmen hätten trotz der Liquiditätsprobleme nach dem Schadenfall die für die umfangreiche Schadenbeweisführung notwendigen Sachverständigen und Anwälte selbst zahlen müssen Unternehmen wurden deutlich zu hohe Beiträge für schlechten Versicherungsschutz gezahlt - oft mehr als 25% zu viel. 86 UnternehmerInnen kannten den Versicherungsvermittler persönlich und vertrauten ihm. FAZIT Ein guter Verkäufer macht noch keinen guten Versicherungsvertrag! Die Mehrzahl der Unternehmen ist wegen des teuren und trotzdem nachteiligen Versicherungsschutzes gefährdet. Auch wenn es unpopulär ist, für Unternehmen und Sie steht viel auf dem Spiel: Auch Ihr Unternehmen ist sehr wahrscheinlich von mangelndem Versicherungsschutz betroffen und gefährdet! Lassen Sie Ihre Versicherungsverträge vor dem Schadenfall durch uns kostenfrei prüfen. Dies ist für Sie völlig unverbindlich. Sie können nur gewinnen!

Wahrnehmung von Aufgaben der Qualitätssicherung im Rahmen von IT-Projekten oder kleineren IT-Teams. - Aufbau und Betreuung / Coaching einer internen QS - Unterstützung beim Aufbau und der Verwendung von Testumgebungen - Abnahmetests von Zulieferungen in IT-Projekten (Factory Acceptence Test ; Freigabetest; Quality Gates) - Aufstellen von Qualitätskennziffern / QS-Kriterien / Benchmarks / KPI - QS-Audits von Partnern / Lieferanten (Produkte und Prozesse)

Malburg & Dr. Fleischer Nutzen Sie unsere Existenzgründungsberatung in Bautzen! Bei Ihrer Unternehmensgründung stehen Sie vielen unbekannten Herausforderungen gegenüber. Wir geben Ihnen kompetente Starthilfe und unterstützen Ihr Start-up bei allen Fragen rund um die eigene Selbstständigkeit und Ihren Businessplan. Wir bieten Ihnen ein großes Netzwerk an Partnern zu allen Gründungsfragen. Dadurch begleiten wir Sie bei der Erledigung von Gründungsformalitäten ebenso wie bei der Präsentation Ihrer Geschäftsidee in Finanzierungsgesprächen mit der Bank. Wir zeigen Ihnen zudem auf, welche öffentlichen Fördermittel bei der Gründung in Betracht kommen. Wir sind Ihr kompetenter Existenzgründungsberater in Ostsachsen. Unsere Existenzgründungsberatung umfasst: Andreas Tillack, Steuerberater Vereinbaren Sie jetzt einen Termin für ein kostenfreies Erstgespräch zur Existenzgründung!

Das Handwerkerpaket stellt für Sie die rechtskonforme Umsetzung des Arbeitsschutzgesetzes dar. Ein Auftrag - Ein Produkt - alle Leistungen inklusive - 100%iger Schutz Das Arbeitsschutzgesetz gilt für alle Arbeitgeber. Wissen Sie was das für ihr Unternehmen bedeutet? Unsere Produkte helfen Ihnen dabei die Forderungen umzusetzen: -Analyse -Beratung -Gefährdungsbeurteilung -Betriebsanweisung -Unterweisung -Begehung alle Leistungen inklusive und zum Festpreis! Sie bekommen eine vollständige Dokumentation sowie die entsprechende Unterweisung. Mit diesem Produkt kommen Sie von 0 auf 100 und sind bei der nächsten Kontrolle sicher! max. 10 Mitarbeiter, mehr Mitarbeiter auf Anfrage

Langjährige Expertise Mehr als 30 Jahre bundesweite Erfahrung im Immobilienmarkt Transparenz und Loyalität; unsere Kunden sind Wiederholungstäter Leistungsfähige Netzwerke Kooperation VR-Gruppe und persönliche Netzwerke Research/Wertermittlung Stete Marktbeobachtung und passgenaue Beratung von Verkäufern und Käufern zur Preismaximierung

Die Gefährdungsbeurteilung ist für den Unternehmer das zentrale Instrument im Arbeitsschutz. Auf der Grundlage der ermittelten Gefährdungen sind in der Gefährdungsbeurteilung die Risiken für die einzelnen Gefährdungen abzuschätzen und zu bewerten sowie im Ergebnis geeignete Schutzmaßnahmen festzulegen. Zu den Ergebnissen der Gefährdungsbeurteilung ist ein Dokument zu erstellen und fortzuschreiben. Wir beraten Sie bei allen Schritten, führen Begehungen durch zur Feststellung von Gesundheitsgefährdung und Wirksamkeitskontrolle von Maßnahmen. Wir unterstützen Sie bei der Beurteilung der Gefährdungen und bei der Auswahl von Maßnahmen. Sparen Sie Zeit: unsere Fachkräfte kennen zahlreiche Tools zur Gefährdungsbeurteilung und können Sie beraten, welches für Ihre Zwecke passend ist.

Unsere PRODUKTE IHRE Gesundheit Krankenvollversicheurng Ambulante Zusatzversicherung Private Krankenzusatzversicherung Krankenhauszusatzversicherung Verdienstausfall Pflegezusatzversicherung Vorteile für DAK Kunden IHRE Altersvorsorge Rürup Rente Riester Rente Private Rente IHRE Risikoabsicherung IHR Eigentum Hausratversicherung Glasversicherung KFZ-Versicherung Wohngebäudeversicherung Ihre Gewerbeabsicherung Betriebshaftpflicht Geschäftsinhaltsversicherung Gebäudeversicherung Glasversicherung IHRE Reise Reisekrankenversicherung Reise-Rücktritts- & Reiseabbruchversicherung Reisegepäckversicherung Langzeitreisen Special´s Hochzeitsversicherung NEU! Advigon.Krebs – SCHUTZ Krebs.SCHUTZ – Vorsorge Krebs.SCHUTZ – Ambulant Krebs.SCHUTZ – Stationär Krebs.SCHUTZ – Diagnosegeld Unser SERVICE

Mit Automobiljobs haben Sie einen erfahrenen Recruiting-Partner an Ihrer Seite! Wir sind Experten auf diesem Gebiet. Wir von Automobiljobs helfen Unternehmen bei der Suche nach geeignetem Personal. Zu unserem Spezialgebiet zählt die Besetzung vakanter Fach- und Führungspositionen im Landmaschinenbereich. Egal ob Verkauf, Service oder Backoffice: Wir finden Menschen, die Ihr Unternehmen langfristig bereichern. Aus langjähriger Erfahrung haben wir gelernt, worauf es bei der Personalbeschaffung und -bindung ankommt: Arbeitnehmer und Arbeitgeber müssen zueinander passen. Wir stellen Ihnen nicht nur Kandidaten vor, die kompetent und zuverlässig arbeiten, die Bedürfnisse der Landwirte verstehen, Spezialwissen vorweisen und Probleme der Geschäftskunden schnell lösen. Mit uns finden Sie Kandidaten, die sich außerdem in Ihrem Unternehmen wohlfühlen, sich mit der Unternehmensphilosophie identifizieren und Ihnen deshalb lange erhalten bleiben. Wachsen Sie über sich hinaus! Mit den Experten von Automobiljobs ist das möglich! Wir finden für Sie: Nachwuchsverkäufer, Verkäufer, Verkaufsleiter und Vertriebsleiter Serviceberater, Serviceleiter, Leiter Teile/Zubehör, Werkstattleiter Fachkräfte und Meister für Karosserie, Lack, Elektrik und Mechatronik, Teile/Zubehör Mitarbeiter für Controlling, Disposition, Human Resources und Marketing, Geschäftsführer, Niederlassungs- und Betriebsleiter, Filialleiter Personalberatung für die Landmaschinenbranche – So gehen wir vor Automobiljobs ist Ihr Experte für Personalrecruiting in der Landmaschinenbranche. Wir betreiben Recruiting mit Leidenschaft und sind erfolgreiche Headhunter. Zahlreiche Landmaschinenhersteller und -deren Vertriebsgesellschaften, Landmaschinenhändler sowie OEM´s vertrauen bereits auf das Automobiljobs-Erfolgsrezept: Die direkte Ansprache geeigneter Kandidaten. Wir machen Menschen auf Ihre Vakanz aufmerksam, die zu Ihrem geforderten Profil passen. Damit holen wir sie dort ab, wo sie stehen. Wir sprechen wertvolle Experten an, die gerade nicht aktiv auf der Suche nach einer neuen Herausforderung sind. Das erreichen wir durch innovatives Recruiting. Wir nutzen die vielfältigen Möglichkeiten der modernen Medien. Wir sind Spezialisten darin, Menschen für etwas Neues zu begeistern, Impulse zu setzen, um aus der Komfortzone herauszukommen. Ganz gleich ob Young Professionals, die ihre Karriere im Landmaschinenbereich starten wollen, erfahrene Experten, die neue Erfahrungen suchen, Fachkräfte, die sich verändern möchten oder auch Menschen, die noch nicht wissen, dass sie gern für Sie arbeiten möchten. Setzen Sie auf uns um auch im digitalen Zeitalter die richtigen Menschen für Ihr Unternehmen zugewinnen. Setzen Sie auf Automobiljobs! Zum Erfolg gelangt, wer neue Wege geht, aber auch altbewährte Methoden nicht außer Acht lässt. Deshalb schöpfen wir bei der Suche nach Bewerbern ebenfalls aus einem großen Kandidatenpool. Außerdem haben wir ein belastbares Netzwerk aufgebaut, das uns zahlreiche Kontakte zu potenziellen Kandidaten liefert. Es ist über Jahre gewachsen und erweitert sich ständig. Wir finden Ihren Wunschkandidaten für Ihre offene Stelle. Dafür kombinieren wir traditionelles Headhunting mit modernen digitalen Recruiting-Methoden. Sie profitieren langfristig von unserer Strategie in der Personalsuche, denn mit uns finden Sie Kandidaten, die zum Unternehmen und zur Vakanz passen. Wir sind bundesweit und standortunabhängig in der Landmaschinen-Branche tätig. Kurzgefasst: So gehen wir vor Wir nutzen unser Netzwerk und unsere hervorragenden Kontakte in der Automobilbranche. Wir nutzen Social-Media-Kanäle zur Gewinnung von Fachkräften wie z.B. Kfz-Elektriker, Kfz-Mechatroniker, Serviceassistenten oder Nachwuchsverkäufer. Wir akquirieren Spezialisten und Führungskräfte über Direktansprache. Wir greifen auf einen großen Talentpool von qualifizierten Kandidaten zu. Wir beurteilen die persönliche und fachliche Qualifikation der Kandidaten.

AUTOMOBILJOBS ist der Spezialist für die Besetzung vakanter Stellen in der Automotive-Branche. Das Recruiting für Automobilhersteller und OEM´s zählt zu unserer Expertise. Wir stellen Ihnen Kandidaten für Vertrieb, After Sales, Fertigung und Management vor, mit denen Ihr Unternehmen vorankommt. Wir machen uns für Sie auf die Suche. Branchenkenntnis und langjährige Erfahrung sind immer dabei. Wir wissen, worauf es bei der Personalbeschaffung und -bindung ankommt: Arbeitnehmer und Arbeitgeber müssen zusammenpassen, nur dann wird das Arbeitsverhältnis für beide Seiten erfüllend und langanhaltend. Wir stellen Ihnen nicht nur Kandidaten vor, die gewissenhaft fertigen, Ihre Kunden kompetent beraten und sowohl zuverlässig als auch belastbar sind. Mit dem Recruiting von AUTOMOBILJOBS finden Sie qualitätsbewusste Mitarbeiter, die gern für Sie arbeiten, die Unternehmensphilosophie unterstützen und Ihnen lange erhalten bleiben. Mit neuen Mitarbeitern im Rücken wachsen Sie über sich hinaus! Die Experten von AUTOMOBILJOBS machen es möglich! Wir finden für Sie Sales Manager, Fertigungs- und Produktionsmitarbeiter, Fertigungsleiter Nachwuchsverkäufer, Verkäufer, Verkaufsleiter und Vertriebsleiter Fachkräfte und Meister für Verfahrensmechanik, Werkzeugmechanik und Qualitätssicherung Mitarbeiter für Controlling, Human Resources und Marketing Geschäftsführer, Niederlassungs- und Betriebsleiter, Filialleiter So funktioniert die Personalvermittlung für Automobilhersteller und OEM´s AUTOMOBILJOBS ist der spezialisierte Partner an Ihrer Seite, wenn es um die Personalbeschaffung für Hersteller und Erstausrüster geht. Ganz genau so, wie Sie hochwertige Produkte und Teile liefern, betreiben unsere Headhunter Recruiting von hoher Qualität. Wir haben bereits zahlreichen Fahrzeugherstellern und -vertrieben, Motorradunternehmen sowie OEM´s Mitarbeiter vorgestellt, die nahezu perfekt auf ihre Vakanzen passten und zu einem großen Teil noch nach Jahren die Unternehmen bereichern. Unser Erfolg beruht auf Innovation im Headhunting: Recruiting per analoger und digitaler Direktansprache. Das geschieht nicht wahllos, denn ein Aspekt ist besonders wichtig: Für eine langfristige Zusammenarbeit müssen sowohl die Kandidaten Ihre Anforderungen erfüllen, als auch Ihr Unternehmen den Erwartungen des Kandidaten entsprechen. Unsere Headhunter nutzen digitales Recruiting und sprechen damit geeignete Kandidaten direkt an. Wir schalten Anzeigen in sozialen Netzwerken, die potenzielle Kandidaten ansprechen. Ihre Vakanz wird jungen Talenten, die ihre Karriere in der Erstausrüstung starten wollen oder Fachkräften, die neue Wege gehen wollen, gezeigt. So mancher OEM-Experte weiß noch gar nicht, dass Ihre Stelle perfekt zu ihm passt und braucht dezente, aber stetige Hinweise. Unsere Anzeigen können das leisten. Wir haben zudem einen großen Kandidatenpool aufgebaut, der zahlreiche Erstausrüster-Experten bereithält und stetig wächst. Außerdem ist mit den Jahren ein wertvolles Netzwerk gewachsen, auf das wir zurückgreifen können. Bewährte Methoden kombiniert mit den Möglichkeiten des digitalen Zeitalters führen beim Automotive-Recruiting zum Erfolg. Wir sind bundesweit und standortunabhängig in der Automotive-Branche tätig, um Ihren Wunschkandidaten zu finden. Setzen Sie auf uns und nutzen Sie die Möglichkeiten des digitalen Zeitalters, um die richtigen Menschen zu erreichen. Setzen Sie auf AUTOMOBILJOBS! Kurzgefasst: So gehen wir vor Wir nutzen Social-Media-Kanäle, um z.B. Mechatroniker, Mechaniker, Elektriker oder Logistiker direkt abzuholen. Wir nutzen unsere Kontakte und unser belastbares Netzwerk in der Automobil- und Automotive-Branche. Wir greifen auf einen großen Talentpool von qualifizierten Kandidat*innen zu. Wir gleichen die persönliche und fachliche Qualifikation der Bewerber*innen mit Ihren Anforderungen ab. Wir stellen Ihnen geeignete Bewerber*innen vor.

Automobiljobs ist der Spezialist für die Idealbesetzung von Vakanzen in der Automotive-Branche. Wir sind Experten beim Recruiting für Autobanken sowie Leasinggesellschaften und stellen Ihnen Kandidaten für Backoffice, Vertrieb und Management vor. Branchenkenntnis und langjährige Erfahrung sind bei unserer Suche immer dabei. Bei der Personalbeschaffung und -bindung kommt es vor allem darauf an, dass Arbeitnehmer und Arbeitgeber zusammenpassen. Dann wird das Arbeitsverhältnis für beide Seiten erfüllend, profitabel und langanhaltend. Wir stellen Ihnen nicht nur Kandidaten vor, die Diskretion und Kompetenz vorweisen, Ihre Kunden umfassend beraten und sowohl zuverlässig als auch vertrauenswürdig sind. Automobiljobs setzt beim Recruiting auf Kandidaten, die gern für Sie arbeiten, die Unternehmensphilosophie unterstützen und Ihnen lange erhalten bleiben. Die Headhunter von Automobiljobs finden passende Kandidaten. Automobiljobs – Die Personalberatung für Autobanken und Leasinggesellschaften findet für Sie: Vertriebsmitarbeiter und Vertriebsleiter Kreditmanager Fachkräfte für Buchhaltung, Controlling, Finance, Human Resources und Marketing Geschäftsführer, Betriebsleiter, Filialleiter So funktioniert die Personalberatung für Autobanken und Leasinggesellschaften Automobiljobs ist der Experte an Ihrer Seite, wenn es um die Personalbeschaffung für Autobanken geht. Unsere Headhunter betreiben Recruiting von hoher Qualität. Wir haben bereits zahlreichen Automobilherstellern und deren Vertriebsgesellschaften, sowie Autobanken und Leasinggesellschaften erfolgreich Mitarbeiter vermittelt, die zu einem großen Teil noch nach Jahren die Unternehmen bereichern. Wir setzen auf Innovation im Headhunting: Direktansprache auf digitalem und analogem Weg mit dem Ziel, eine langfristige Zusammenarbeit zu schaffen. Dafür müssen die Kandidaten zu Ihnen und Ihr Unternehmen zu den Kandidaten passen. Wir sind Spezialisten darin, Menschen für etwas Neues zu begeistern, Impulse zu setzen, um aus der Komfortzone herauszukommen. Ganz gleich ob junge Talente, die ihre Karriere in der Leasing- und Finanzbranche starten wollen, erfahrene Experten, die neue Erfahrungen suchen, Fachkräfte, die sich verändern möchten oder auch Menschen, die noch nicht wissen, dass sie gern für Sie arbeiten möchten. Wir haben zudem einen großen Kandidatenpool aufgebaut, der zahlreiche Finance-Experten bereithält und stetig wächst. Außerdem hat sich mit den Jahren ein wertvolles Netzwerk entwickelt, auf das wir zurückgreifen können. Bewährte Methoden kombiniert mit den Möglichkeiten des digitalen Zeitalters führen beim Automotive-Recruiting zum Erfolg. Wir sind bundesweit und standortunabhängig in der Automotive-Branche tätig, um Ihren Wunschkandidaten zu finden. Setzen Sie auf Automobiljobs! Kurzgefasst: So gehen wir vor Wir nutzen unser Netzwerk und unsere hervorragenden Kontakte in der Automobilbranche. Wir nutzen Social-Media-Kanäle zur Gewinnung von Fachkräften wie z.B. Kfz-Elektriker, Kfz-Mechatroniker, Serviceassistenten oder Nachwuchsverkäufer. Wir akquirieren Spezialisten und Führungskräfte über Direktansprache. Wir greifen auf einen großen Talentpool von qualifizierten Kandidaten zu. Wir beurteilen die persönliche und fachliche Qualifikation der Kandidaten.

Freital ist günstig gelegen in unmittelbarer Nähe zur Landeshauptstadt Dresden. Durch eine gute Infrastruktur mit gut ausgebauten Straßen, Bahnhöfen und anderen öffentlichen Verkehrsmitteln ist die Stadt interessant für zahlreiche Unternehmen. Auch das stete Wirtschaftswachstum und die Vielzahl von Unternehmen verschiedenster Branchen, machen den Standort attraktiv und bieten ein starkes Netzwerk und regen Austausch.

Gelegen vor den Toren Leipzigs ist Borna ein wichtiger Standort inmitten der Metropolregion Mitteldeutschland. Borna liegt verkehrsgünstig an der A72 und der B95, ist somit gut an das Straßennetz angebunden und hat eine moderne Infrastruktur mit schnellem Internet, guten Verkehrsanbindungen und einem gut ausgebauten öffentlichen Nahverkehr. Wirtschaftlich unterstützt die Stadt Unternehmen mit verschiedenen Förderprogrammen und bietet Beratung und Unterstützung bei der Ansiedlung. Die hohe Lebensqualität von Borna, die attraktive Umgebung und die vielen Freizeitmöglichkeiten machen die Stadt zu einem sehr spannenden Standort, in dem wir als Connex eine Vielzahl von Branchen und Firmierungen betreuen dürfen. Einige der wichtigsten Branchen und Unternehmen sind die Automobilindustrie, der Maschinen- und Anlagenbau, einem breiten Portfolio aus Handel und Dienstleistungen, sowie dem Baugewerbe, welches sich hier fest etabliert hat.

Die Connex Steuer- und Wirtschaftsberatung ist mit rund 25 Standorten auch in Köthen der zuverlässige Ansprechpartner für Unternehmen aller Größenordnungen und Branchen.

Unser Industrieanlagenservice ist darauf ausgelegt, die Betriebsbereitschaft und Effizienz Ihrer industriellen Anlagen zu maximieren. Mit einem Team von hochqualifizierten Technikern bieten wir umfassende Wartungs- und Reparaturdienstleistungen, die auf die spezifischen Bedürfnisse Ihrer Anlagen zugeschnitten sind. Unser Ziel ist es, Ausfallzeiten zu minimieren und die Lebensdauer Ihrer Anlagen zu verlängern, um Ihre Produktionsziele zu unterstützen. Wir bieten regelmäßige Inspektionen, vorbeugende Wartungsmaßnahmen und schnelle Reaktionszeiten bei Störungen, um einen reibungslosen Betrieb Ihrer Anlagen zu gewährleisten. Unsere Experten sind mit den neuesten Technologien und Verfahren vertraut und arbeiten eng mit Ihnen zusammen, um maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln, die Ihre betrieblichen Anforderungen erfüllen. Vertrauen Sie auf unseren Industrieanlagenservice, um die Effizienz und Zuverlässigkeit Ihrer Anlagen zu steigern.

Grundlage der Entwicklung, Projektierung und Konstruktion von Maschinen, Anlagen und Stahltragwerken sind deren prüffähige Auslegung und Bemessung für die betriebsbedingten Belastungen und weitere zu berücksichtigende Einwirkungen von außen. Statische und maschinentechnische Berechnungen sind eine unserer Kernkompetenzen. Die Berechnungen führen wir auch auf Basis leistungsfähiger eigener Softwarelösungen durch. Unsere Berechnungs- & Simulationsleistungen: - Planung von Stahltragwerken für Maschinen, Anlagen und Fahrzeugen sowie Brücken - Festlegung der nachzuweisenden Belastungsfälle auf der Grundlage von Funktionen und Gefahrenanalysen - Ermittlung der Schnittkräfte und Führung aller erforderlichen Nachweise (Trag-, Stand- und Lagesicherheit, Gebrauchstauglichkeit, Lebensdauer), auch nach Theorien höherer Ordnung - Dynamische Analyse von Tragwerken zur Abwehr unzulässiger Schwingungen, Nachweis der Sicherheit bei Erdbeben - Berechnung der Restnutzungsdauer von Tragwerken und Bauteilen unter Berücksichtigung der Belastungshistorie mit berechneten oder gemessenen und klassierten Spannungsschwingbreiten - Lösen spezieller Berechnungsprobleme mittels der Finite-Elemente-Methode (Beanspruchungen in nicht stabförmigen Bauteilen, an Kerb- oder Lasteinleitungsstellen, Beuluntersuchungen für Flächentragwerke, Beanspruchungen infolge von Temperaturfeldern) - Ermittlung der Charakteristiken von Antrieben aller Art (Hub-, Dreh- und Fahrwerke, Seiltriebe, Verschiebeantriebe) - Bemessung der Antriebselemente (z.B. Getriebe, Wellen, Achsen, Bremsen, Trommeln) - Dynamische Analyse von Antriebssystemen zur Ermittlung der Stoßbelastung bei nichtstationären Prozessen - Schwingungssimulationen - Nachweisführung nach KTA 3902 für in kerntechnischen Anlagen eingesetzte Hebezeuge sowie deren Komponenten - Montage- und Demontagetechnologien für Großgeräte und Stahltragwerke einschließlich Sprengtechnologien - Akustische Optimierung von Maschinen und Geräten hinsichtlich gegebener Schallleistungspegelziele und psychoakustischer Größen - Rotordynamische Optimierung von Maschinen und Geräten hinsichtlich gegebener Vibrationsziele - Entwicklung von maßgeschneiderten Schwingungssensoren und Messketten

Wir entwickeln, liefern und warten Mess- und Prüfeinrichtungen für die unterschiedlichsten Einsatzfälle. Hierzu gehören: stationäre Radkraftmessgeräte für die Bahntechnik die leichteste mobile Radkraftmesseinrichtung am Bahntechnikmarkt (von einer Person einbau- und bedienbar) Prüfstände zur Qualitätssicherung und Produktentwicklung (Prüfstand für Staplerantriebe, Gabelzinken) Prüfstände für Kennlinien jeglicher Art (z.B. Gummipuffer, Federn) Prüfstände für Drehgestellrahmen von Vollbahnen, Stadt- und Straßenbahnen (statische Versuche zur Kontrolle der Einstellmaße nach Revisionen, dynamische Prüfstände für Lebensdauererprobungen von Bauteilen) Die Prüfstände werden sowohl für Hersteller als auch Betreiber von Bahnen und Spezialfahrzeugen konzipiert.

Die drittgrößte Stadt des Salzlandkreises liegt am nordöstlichen Rand des Harzes. Bei einer Einwohnerzahl von knapp 28.000 Bewohnern darf ein Steuerbüro natürlich nicht fehlen. So hat die Connex Steuer- und Wirtschaftsberatung einen weiteren Standort in Aschersleben gefunden.

Unsere Software EP 2.2b führt die Tragwerksberechnung von Einträgerbrückenkranen aus, deren Hauptträger aus einfachsymmetrischen I-Profilen (Walzprofile oder Schweißprofile) bestehen. Die Berechnung erfolgt auf Grundlage der DIN 15018.

Energieberatung ● Energetische Fachplanung und Berechnung Referenzgebäude ● Ihre Förderung bei der Sanierung (KfW / BAFA) ● Sanierungsbegleitung zum effizienten Haus

Wir führen Projektierungen, Berechnungen und Konstruktionen aus. Ein durchgängiges und umfassendes Engineering aus einer Hand ist bei uns sichergestellt. Schwerpunkt der Engineeringtätigkeit liegt im Bereich innovativer Entwicklungen. Aufgrund unserer vorhandenen Kapazität an Mitarbeitern und einem hohen Maß an Spezialwissen können auch große und komplexe Aufgaben mit hohem Anspruch in kurzer Zeit abgewickelt werden. Typische Arbeitsaufgaben sind Neuentwicklungen und -konstruktionen sowie Umbauten, Modernisierungen und Erweiterungen bestehender Konstruktionen.

Mit unseren Softwarelösungen bemessen Sie Ihre Zweiträgerbrückenkrane in Kastenbauweise oder Profilbauweise sehr effizient. Unsere leistungsstarken Lösungen bieten eine breite Palette von Funktionen, die alle Aspekte der Tragwerksberechnung von Zweiträgerbrückenkranen abdecken. ZK 2.4 - Zweiträgerbrückenkrane (Kastenbauweise) nach EN 13001 ZK 1.8a - Zweiträgerbrückenkrane (Kastenbauweise) nach DIN 15018 ZP 2.2b - Zweiträgerbrückenkrane (Profilbauweise) nach DIN 15018 ZK 2.4 - Zweiträgerbrückenkrane in Kastenbauweise nach EN 13001 Unsere Software ZK 2.4 dient zur Bemessung und zum Erbringen von Nachweisen von Zweiträgerbrückenkranen in Kastenbauweise. Die Berechnung erfolgt auf der Grundlage der EN 13001 und EN 15011. Vorteile automatisierte Optimierung des Hauptträgerquerschnitts interne Datenbank sorgt für schnelles Einfügen von häufig verwendeten Baugruppen Zuordnung unterschiedlicher Querschnitte über die gesamte Brückenträgerlänge einfache und schnelle Eingabe der relevanten Geometrien und Lasten Ergebnisse Nachweis der statischen Festigkeit Ermüdungsfestigkeitsnachweise Nachweis der Beulstabilität Nachweis der Formänderung und des Schwingverhaltens Festigkeitsnachweise der Kopfträger Nachweise der Abtriebssicherheit gegen Wind

Wir entwickeln und bauen kundenindividuelle Prüfstände zugeschnitten auf das jeweilige Einsatzgebiet. Prüfstände für Bauteilermüdung (Aufbringung von äußeren Kräften, Drehmomenten). Prüfstände zur Qualitätssicherung und Lebensdauerprüfung Ihrer Produkte jeglicher Art. Messung von Kräften, Temperaturen, Verformungen, Spannungen, Drehmomenten jeglicher Art und Größenordnung sowie vieler weiterer physikalischer Größen.

Umfang gemäß unserer Akkreditierung nach DIN EN ISO/ IEC 17025 Norm enthält ergänzende Angaben zu Prüfstandsversuchen an Puffern mit 105 mm Hub von Güterwagen.